В мае этого года крупнейший профсоюз сотрудников Samsung Electronics в ходе переговоров с руководством добился для части персонала повышенных премий, размер которых напрямую привязан к операционной прибыли компании. Однако сложилась ситуация, при которой солидные бонусы полагаются преимущественно специалистам, занятым в производстве памяти, тогда как остальные сотрудники остались в стороне, что вызвало волну недовольства и планы по проведению протестных акций.
На 16 июля запланирована масштабная забастовка, как сообщает агентство Reuters со ссылкой на данные южнокорейских СМИ. Организатором выступает второй профсоюз Samsung Electronics, представляющий интересы работников подразделений по выпуску готовой электроники: смартфонов, телевизоров и бытовой техники. По оценкам профсоюза, размер годовых премий на этих направлениях может быть в 100 раз меньше, чем у коллег из полупроводникового департамента. Для сравнения, в секторе памяти выплаты могут достигать $400 000 в год, хотя большая часть этой суммы выдается акциями Samsung с ограничениями на их моментальную продажу.
Детали предстоящей забастовки
На следующей неделе у штаб-квартиры Samsung Electronics в Сувоне ожидается выход от 2000 до 3000 сотрудников. Всего этот профильный профсоюз насчитывает около 28 000 человек. Протестующие намерены выразить свое несогласие с текущей системой распределения вознаграждений. Поскольку предварительные данные об операционной прибыли Samsung за второй квартал станут известны уже завтра, участники акции смогут более точно аргументировать свои экономические требования к моменту старта забастовки 16 июля. Стоит отметить, что вопрос справедливости бонусных выплат в компании уже перешел в юридическую плоскость, став предметом судебного иска, что усиливает давление на руководство корпорации.
